Electricista

TRABAJA PARA LA EMPRESA SOLAR MÁS AVANZADA Y DE REPUTACIÓN DEL ESTADO DE NUEVA YORK

EmPower Solar desarrolla, diseña, instala y da servicio a sistemas solares y de baterías para clientes residenciales y comerciales. Desde 2003, EmPower Solar se ha expandido exponencialmente tanto en volumen como en experiencia, liderando el mercado metropolitano de Nueva York en desarrollo e instalación de energía solar tanto residencial como comercial. El liderazgo de la empresa desempeña un papel vital en todo el estado al dar forma a las políticas en todos los ámbitos, desde modelos comerciales de energía solar y almacenamiento hasta cuestiones de interconexión altamente técnicas.

Nuestra misión es capacitar a los clientes con sistemas de baterías y energía solar de alto rendimiento. Nuestra visión es crear un nuevo paradigma energético impulsado por energía limpia y renovable para un mundo más próspero, saludable y civil. Nuestro enfoque empresarial está impulsado por nuestro deseo de ofrecer un trabajo de la más alta calidad y está guiado por nuestros valores fundamentales.

La cultura de la empresa está definida por EmPowering Way, que da como resultado reseñas consistentes de servicio al cliente de 5 estrellas. La empresa ahora está aprovechando su amplia experiencia para impulsar un nuevo crecimiento ofreciendo mucho más valor a sus clientes. La cultura impulsada por un propósito de EmPower, junto con nuestra profunda experiencia y capacidades, posicionan a nuestros empleados para tener éxito profesional y prosperar personalmente.

EmPower Solar busca una persona con experiencia, afable, motivada y organizada para desempeñar funciones como técnico eléctrico para respaldar y hacer crecer la empresa.

RESUMEN DE POSICIÓN

El técnico eléctrico será responsable de realizar las visitas al sitio posteriores al contrato, que consisten en una inspección exhaustiva de la propiedad del cliente, incluidos todos los elementos del servicio eléctrico, los miembros estructurales del techo y todas las ubicaciones posibles de los equipos. El ESE es una misión de recopilación de información que es esencial para que un proyecto fluya sin problemas a través de cada departamento dentro de EmPower. Utilizando la información recopilada en el ESE, el auditor del sitio creará un informe detallado  conjunto de planos de construcción utilizados  para resaltar los detalles específicos del proyecto que fueron revisados con el cliente. Estos planes también funcionan como un modelo, incluidos todos los cálculos eléctricos para el tamaño de los cables y las listas de materiales y protección contra sobrecorriente a los que nuestro equipo de almacén hará referencia para preparar los trabajos y nuestro equipo para trabajar durante la instalación. En esta visita también se realiza un análisis estructural cuyos detalles se entregarán a nuestro equipo de ingeniería y diseño para su revisión.  

DEBERES Y RESPONSABILIDADES CLAVE

Interacción con el cliente + Auditoría del sitio del proyecto + Hoja de trabajo de planificación de instalación 

• Administre la cola de proyectos para que los proyectos sigan fluyendo a lo largo del proceso.
• Gestionar las expectativas del cliente y ofrecer una experiencia increíble al cliente.
• Documentar todas las partes clave de la auditoría del sitio utilizando la aplicación de fotografías interna y la página del proyecto de Salesforce.
• Inspeccionar los miembros estructurales del techo ocasionalmente cortando techos abiertos para ver las vigas.
• Inspeccionar todos los aspectos del servicio eléctrico, incluida la entrada del servicio (aérea/subterránea), el estado del equipo existente, el estado y el cumplimiento del código del sistema de electrodos de conexión a tierra existente.
• Identificación de ubicación óptima para equipos solares.
• Identificación de la ubicación óptima para el cableado “home run” desde los paneles solares hasta los equipos a nivel del suelo.
• Utilizando el conocimiento de NEC y de las diferentes jurisdicciones de Long Island, completando una hoja de trabajo detallada que destaca los detalles clave del proyecto.

REQUERIDO (BÁSICO) CALIFICACIONES Y HABILIDADES

• Orientado al detalle, capacidad para realizar múltiples tareas en plazos restrictivos.
• Competencia demostrada para trabajar con computadoras, incluidos Google Suite l, Salesforce y otros programas de Office.
• Debe ser proactivo con la capacidad de gestionar un horario flexible. 
• Capaz de trabajar de forma independiente y en equipo.
• Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. El candidato deberá realizar llamadas telefónicas a clientes, contratistas e inspectores eléctricos.
• El candidato debe tener una letra clara y legible.
• Capacidad demostrada de resolución de problemas; capaz de tomar un problema indefinido e identificar enfoques solucionables.
• Conocimiento profundo del NEC, que incluye, entre otros, conexión a tierra, tamaño de cables, tamaño de conductos, espacios de trabajo aprobados, etc.
• Conocimiento profundo de los diferentes códigos de jurisdicción eléctrica de Long Island.
• Conocimiento profundo de la seguridad en la construcción. 
• Conocimiento profundo de los materiales y métodos de construcción.

CALIFICACIONES PREFERIDAS

• 2-3 años de experiencia en instalación solar (se prefiere Long Island, pero no es necesario)
• 2-3 años de experiencia en instalación eléctrica (se prefiere Long Island, pero no es necesario) 
• 3-5 años de experiencia en construcción general.
• Conocimiento profundo del funcionamiento de las baterías Tesla.

HORAS, COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS

Al empleado se le pagará por horas. La tarifa por hora oscila entre $25-$35, parte de la cual será una bonificación

Además, EmPower ofrece un plan 401k y iguala hasta 4% de compensación bruta. Los beneficios incluyen programas médicos, dentales y de la vista. El día típico es de 8 a 9 horas de trabajo con un descanso para el almuerzo, que comienza a las 9 a.m.

CAPACITACIÓN

EmPower Solar desea que todos los empleados crezcan profesionalmente. Brindamos capacitación solar en línea y alentamos a los empleados a buscar y solicitar apoyo para otros cursos o programas de desarrollo profesional relacionados.

LO QUE OFRECEMOS 

• 2,5 semanas de vacaciones más feriados pagados 
• Excelentes compañeros de trabajo y cultura empresarial. 
• Actividades en equipo fuera del sitio; voleibol, yoga, juegos de pelota y otras celebraciones.
• Plan 401k con compensación de hasta 4% de compensación bruta 
• Seguro médico, dental y de visión.
• Oportunidades de desarrollo profesional; formación, congresos, etc.

SOLICITUD

Los solicitantes interesados deberán llenar el formulario Solicitud de empleo en línea que se encuentra aquí

EmPower Solar es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad en el lugar de trabajo. Información adicional sobre EmPower está disponible en www.empower-solar.com